為推進庫房管理體系建設，促進庫房管理工作能力建設的全面發(fā)展，近日，財務管理部庫管中心開始實行輪崗責任制。

輪崗過程中，職工在新崗位中不斷產(chǎn)生新鮮感和工作緊迫感，同時學到新知識和新技能，避免了在同一崗位工作時間過長產(chǎn)生惰性，真正讓員工“動”起來。

此次輪崗，讓庫管中心職工多角度體會不同崗位的艱辛和不易，促進了同事間感情交流，增加了工作的緊迫感和危機感，提升了庫管中心的整體工作，保障了各項管控任務的落實。（通訊員 白麗）